自国家推出公费师范生政策以来公费师范生一直都非常火爆，每年报考公费师范生的学生都非常多，但随着报考人数增多，有关公费师范生不好的问题也随之出现，其中“免费师范生后悔死了？公费师范生毕业后工资高吗？”便是讨论度最高的，下面我们便一起来看看。文章前后输入分数一栏，也能够为大家提供更多参考。

一、免费师范生后悔死了？

小编整理了有关于公费师范生的资料发现，大部分人认为读公费师范生后悔死了，其主要原因还是因为大家觉得公费师范生是定向招生，有可能会出现想考的学生考不到，能考的学生不想考的情况。同时，公费师范生毕业之后，一般都会到农村基层中小学任教，工作环境不好，一部分考生望而生畏。再次，违反了公费师范生的培养协议，比如，提前毁约代价比较大，有的学生不想承受这个后果。

但其实抛开这几个缺点来看，公费师范生则是一项实实在在的优惠政策。

第一是可以为家庭节约开支，四年大学不需要花任何费用，若是学生成绩优秀获得奖学金，还可以赚到钱；

第二是不担忧就业问题，就业基本上“双向”选择，毕业就能参加工作，对于想当教师的学生来说简直是“福利”；

第三是带有编制，编制难考程度，大家应该明白，而公费师范生参加工作就有编制。

总结：虽说公费师范生已经成为了近些年的热门专业，但是任何专业都是有好有弊的，从上文来看公费师范生整体是利大于弊的，因此公费师范生是值得报考的。

二、公费师范生毕业后工资高吗？

我国公费师范生主要分为部属公费师范生和省属公费师范生，由于这两个公费师范生毕业之后分配地区的经济实力相差较大，所以工资也会有所不同。小编将根据不同公费师范生，来为大家介绍薪资情况。

部属公费师范生：以山东临沂为例，该省的公费师范生是与职级教龄挂钩的，主要分为三级二级一级，高级，正高级。刚入校时工资是最低的，一般在3000~4000元左右，但是随着职级的提升，工资也会相应增加500~1000之间。而教龄每增加一年，工资会增加50~100不等，当然教师还是有绩效工资与各种补贴的，总的算下来最低级别的教师工资能拿到3500到4500不等。

省属公费师范生：相比部属公费师范生而言，省属公费师范生的工作地点都是在一些农村，因为按照省属公费师范生签署的协议约定，公费师范生毕业之后是要回到生源地所属的农村或者县区去从教。如果在县区以下的公费师范生，平均每个月的工资在3000元左右，个别好一些的学校工资会高一些。而且公费师范生都是会有一些补贴的，总体来讲是能够满足学生正常消费的。

由此可见，部属公费师范生和省属公费师范生之间还是有很大的差距的，部属公费师范生毕业之后是可以自主在生源地选择工作的，而省属公费师范生却只能根据协议约定从教。虽然两者差距较大，但是对于一些想要追求稳定，且家庭情况不好的学生来说，公费师范生仍然是很好的选择。