现阶段，公费师范生成为了越来越多人报考的热门途径。那么报考公费师范生需要什么条件呢？公费师范生满六年以后可以调动吗？其实很多考生对于公费师范生了解的并不多，很多时候都不清楚公费师范生的一些报考条件及它的一些义务是什么。文章前后输入分数一栏，也能够为大家提供更多参考。

一、报考公费师范生需要什么条件？

注：本文中的免费师范生=公费师范生。  

教育部六所直属师范大学公费师范生专业在各地都安排提前批次录取，凡是达到以下三条的毕业生都可以自愿报考：

一、参加普通高校招生全国统一考试，达到部属师大在本地区的录取分数线；

二、符合《教育部普通高校招生工作规定》，热爱教育事业，毕业后愿意长期从教；

三、身体健康，符合《普通高等学校招生体检工作指导意见》的有关规定。

但是要值得注意的是：

免费师范生入学前要签订三方协议，三方分别为部属师范大学、免费师范生为乙方和生源所在地省级教育行政部门。部属师范大学在招生录取前将经学校签字、盖章的《师范生免费教育协议书》（一式三份）按招生计划数120%比例寄送生源所在地省级教育行政部门。

后者签字并加盖公章后及时寄回相关大学。之后，大学再将由本校和生源所在地省级教育行政部门签字、盖章的《师范生免费教育协议书》（一式四份）随本校《录取通知书》一并寄送录取考生。

录取为免费师范生的考生，持录取通知书和经本人签字（未满18周岁者须同时由监护人签字）、部属师范大学和生源所在地省级教育行政部门签字、盖章的《师范生免费教育协议书》，按学校规定时间及要求报到入学。

二、公费师范生需要履行的义务有哪些？

1、免费师范生入学前与学校和生源所在地省级教育行政部门签订协议，承诺毕业后从事中小学教育6年以上。

2、到城镇学校工作的免费师范毕业生，应先到农村义务教育学校任教服务二年。国家鼓励免费师范毕业生长期从教、终身从教。

3、免费师范毕业生未按协议从事中小学教育工作的，要按规定退还已享受的免费教育费用并缴纳违约金。

4、省级教育行政部门负责履约管理，并建立免费师范生的诚信档案。确有特殊原因不能履行协议的，需报经省级教育行政部门批准。

三、公费师范生满六年以后可以调动吗？

公费师范生在满六年之后是可以调动的，且不需要再重新考任何编制，虽然国家规定公费师范生在6年服务期内是不能报考公务员或其他岗位。但服务期满后就没有限制。

如果公费师范生在协议服务期内工作满了三年以上，是可以申请到其它实施公费师范生定向培养计划的县（市、区）农村公办义务教育阶段学校或幼儿园、特殊教育学校从事教育教学工作，按照当地调动程序办理，并由接收地负责公费师范生的履约管理工作。不过申请的难度可能得视具体情况而定。

那么公费师范生满了六年之后有哪些推荐的出路呢？

1、选择继续留在原单位，编制是一直存在的

如果公费师范生的六年期限已到，那么继续留在原单位任教，应该是不错的选择。我们不妨从两方面考虑，一是今年的就业趋势比较严峻，大学生就业压力普遍较大，二是公费师范生选择其他行业，就要从起点开始，白白浪费时间和精力，这样付出的代价就比较大。

2、报考公务员

公费师范生的工作年限满足六年期限，在就业方面，公费师范生就不会受到任何限制。报考公务员也是公费师范生的就业方向之一，公务员压力较小，如果公费师范生有考公务员的打算，不妨可以一试。

3、可以进入一些私立学校或者培训机构任教

公费师范生满六年期限后，是可以进入私立学校或培训机构教学的，而且发展前景还算不错。但是前提是自身教学经验丰富，基础能力和理论知识都比较扎实，像这样的教学人才，私立学校或培训机构开出的薪酬还是比较可观的。