想赚钱又怕入错行?对于2025年即将选专业的女生来说,当前最“值钱”的专业集中在工科、医学和交叉学科领域。根据麦可思研究院《2024年中国本科生就业报告》,女性毕业生起薪前十的专业包括软件工程(平均起薪7800元/月)、金融科技(7400元/月)、数据科学与大数据技术(7200元/月)等。不过,高薪只是考量的一部分,行业发展潜力、性别友好度同样重要。

一、女生学什么专业挣钱
1.软件工程:打破性别偏见的技术赛道
“女生不适合敲代码”是典型的刻板印象。根据教育部2024年数据,全国软件工程专业的女性学生占比已从2019年的28%提升至38%。
互联网行业对女性工程师的需求持续增长。BOSS直聘2025年统计显示,一线城市大厂为女性程序员开出的应届生年薪中位数达22万,部分顶尖企业甚至提供额外福利,如弹性工作制、母婴支持等。专业优势在于薪资增速快,从业3年后平均薪资较起薪翻倍的比例超过60%。
科目 | 学校名称 | 专业名称 | 2024 最低 |
---|---|---|---|
理科 | 南京大学 | 软件工程 | 637 |
理科 | 北京邮电大学 | 软件工程 | 583 |
理科 | 大连理工大学 | 软件工程 | 579 |
理科 | 华南理工大学 | 软件工程 | 577 |
理科 | 中南大学 | 软件工程 | 570 |
(本文以新疆高考招录数据为例,为2025届高考生展示专业录取分较高的大学)
2.金融科技:金融+技术的复合型蓝海
传统金融行业门槛高且竞争激烈,但金融科技类岗位为女性提供了新选择。比如风控算法工程师、区块链产品经理等职位,对数学、编程和金融知识均有要求。北京大学经济学院2024年调研显示,该行业女性从业者占比达47%,本科毕业生起薪中位数为7100元/月,5年后年薪普遍突破30万。
科目 | 学校名称 | 专业名称 | 2024 最低 |
---|---|---|---|
理科 | 湖南大学 | 金融科技 | 538 |
理科 | 西南财经大学 | 金融科技 | 521 |
理科 | 南京农业大学 | 金融科技 | 485 |
理科 | 江西财经大学 | 金融科技 | 439 |
3.口腔医学:稳定与高薪并存的长青领域
医疗行业历来抗周期性强,而口腔医学尤其适合女生。中华口腔医学会2025年报告指出,女性牙医占比已达52%,民营口腔机构为应届生提供平均8500元/月的薪资,且工作强度低于临床医学。若考取正畸或种植专科资质,从业10年以上者年薪普遍超80万。
科目 | 学校名称 | 专业名称 | 2024 最低 |
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理科 | 四川大学 | 口腔医学 | 620 |
理科 | 武汉大学 | 口腔医学 | 612 |
理科 | 吉林大学 | 口腔医学 | 572 |
理科 | 重庆医科大学 | 口腔医学 | 552 |
理科 | 哈尔滨医科大学 | 口腔医学 | 543 |
4.数据科学与人工智能:风口下的稀缺资源
据人社部2025年预测,未来5年国内大数据人才缺口将达230万。该领域重视逻辑分析能力而非体力,女性占比从2020年的33%升至2024年的41%。中国人工智能学会调研显示,AI算法岗女性从业者平均年薪为28.5万,超过金融和传统工科。
5.数字媒体技术:创意与技术的平衡点
科目 | 学校名称 | 专业名称 | 2024 最低 |
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理科 | 中国传媒大学 | 数字媒体技术 | 542 |
理科 | 北京邮电大学( 宏福校区)(海 南校区) | 数字媒体技术 | 516 |
理科 | 西安邮电大学 | 数字媒体技术 | 477 |
理科 | 北方工业大学 | 数字媒体技术 | 470 |
理科 | 成都信息工程大 学 | 数字媒体技术 | 469 |
若对编程兴趣有限,可转向数字媒体技术。这类专业涵盖交互设计、游戏开发等方向,2024年女性毕业生占比51%。腾讯互娱《2025年游戏行业薪酬报告》提到,3D建模师、用户体验设计师的起薪为6500-9000元/月,且头部公司晋升通道清晰,如腾讯女性技术专家占比达35%。

二、高薪专业怎么选?三个原则避坑
原则一:关注行业扩张速度,避开“伪高薪”陷阱
部分专业起薪高但后劲不足。例如,土木工程曾因地产扩张薪资亮眼,但2024年女性毕业生离职率已超40%。建议参考《制造业人才发展规划指南》等政策文件,筛选国家重点扶持领域(如半导体、新能源)的关联专业。
原则二:优先选择“技能护城河”
技术壁垒高的专业能弱化性别差异。例如,同为工科类,电子信息工程女性就业率(92%)明显高于机械工程(85%)。此外,外语+技术组合(如德语+智能制造)的复合型人才更受外企青睐,2024年华为海外事业部招聘中,此类背景女性录用率较单背景者高18%。
原则三:提前确认院校资源匹配度
同一专业在不同院校的就业质量天差地别。以计算机科学为例,“双一流”高校女性毕业生进大厂的比例为31%,而普通本科仅7%。建议查阅各校《毕业生就业质量报告》,重点关注头部企业与院校的定点合作情况。

三、过来人说:兴趣和现实如何平衡?
浙江大学软件学院副教授林薇(化名)直言:“女生若为高薪硬选不擅长的专业,挂科率可能比男生高20%。”她建议结合个人优势:数学强的可选金融科技,擅长沟通的可考虑智慧医疗产品经理等交叉岗位。
2024年从华中科大电子信息专业毕业的张婷,目前就职于某芯片企业,年薪28万。她提到:“班里30个女生,29个都进了研发岗。只要技术扎实,企业更看重成果而非性别。”
结语
高薪专业榜单只是参考,风口会变,但能力不会贬值。女生选专业时,不妨先问自己:是愿意在实验室写代码,还是在手术台边操刀?没有完美的选择,只有基于清醒认知的取舍。