人才结构逐步优化。学校实施人才强校战略，推出“双百”人才计划、年度高层次人才引进计划、青年博士工程、名家银龄工程等系列举措，通过内培外引，聚集了一大批人才，学源结构更加多元，引进的多位教授和博士有国内外知名高校求学经历、拥有多项国家科研项目和艺术成果。学校现有专任教师233人（含特聘6人），其中正高职称28人，副高以上职称122人，副高职称以上教师占比54%；博士38人，在读博士27人，硕士学位以上教师215人，占比95%；享受国务院特殊津贴、省政府津贴、省级学术和技术带头人、江淮文化名家、省级高端人才、省级教学名师等省级以上人才26人，师资人才队伍的学历结构、职称结构明显优化。
