一、专业名称：电力系统自动化技术（含电力工程管理方向）二、专业代码：530103三、特色亮点：本专业是强电和弱电、计算机通信与电气控制交叉渗透的学科专业，是我校的重点建设专业，现有专业专任教师17人，专业课教师双师型比例达到88%，企业兼职教师4人，均为企业的技术骨干或培训教师，有丰富的实践经验。四、培养目标：本专业主要是培养具有电力系统自动化技术专业领域必备的基础理论知识和专业知识，具有良好职业道德和健全体魄，具备从事智能电网及配电网自动化网络设计、安装与维护，变电设备安装与检修，发电厂及变电站运行与控制，电气试验分析和电气设备研制开发及管理等岗位工作能力的高素质技能型管理人才。五、主要课程：本专业的主要课程有：电力系统自动装置、电力系统继电保护、电气控制与PLC技术、配电网自动化技术、高电压试验、电力系统通信技术、发电厂及变电站电气设备、智能变电站技术、变电设备在线监测与故障诊断和电力工程造价等课程，其中前6门为专业核心课，电力系统继电保护为国家级精品课程，电力系统自动装置、配电网自动化技术和发电厂及变电站电气设备，三门课程为省级精品课程。六、主要实践环节：本专业包含电气控制与安装调试实训、电厂运行操作实训、电气设备维护与检修实训、智能变电站综合自动化实训、电气二次安装调试实训、继电保护自动装置综合技能实训、电气设备检测实训和电力工程管理造价实训等等，共21项实践环节。

七、就业方向：本专业毕业学生可在各级供电公司和发电厂从事电气运行管理与检修维护等工作；在电力工程建设企业从事电气工程设计、工程施工、施工组织与管理、工程监理和工程概预算等工作；在电力装备制造企业从事设备安装、运行调试、售后服务和营销等工作；在工矿企业从事电气运行与维护等工作。八、从事岗位:电力系统自动化技术专业面向的岗位群有变电站电气运行管理岗位、电气检修岗位、电气安装调试岗位、电气试验岗位、电气设计岗位、继电保护岗、电力设备生产研发岗位和电力工程造价岗位等岗位。九、薪资水平：目前全省电力行业技术人才严重缺乏，本专业毕业人员为全省电力行业最急需的、专业对口、岗位对接的技能型管理人才，因此本专业毕业生工资约为3000-7000元/月，随着专业技能水平的提升，工资待遇均有大幅度的提升。